Concurso do TRE-RS: edital sai até a primeira quinzena de maio

Reprodução integral da matéria publicada no site do Tribunal Regional Eleitoral do Rio Grande do Sul:

O concurso público para preenchimento de cargos vagos no Tribunal Regional Eleitoral do Rio Grande do Sul (TRE-RS) deve ter seu edital publicado até a primeira quinzena de maio. A Fundação Carlos Chagas, empresa contratada para a execução do concurso, é a responsável pelo edital. Os cargos oferecidos são:

• analista judiciário (área administrativa): 5 vagas (incluída 1 vaga para portadores de deficiência)
• analista judiciário (área judiciária): 15 vagas (incluída 1 vaga para portadores de deficiência)
• analista judiciário de apoio especializado (análise de sistemas): 3 vagas
• analista judiciário de apoio especializado (biblioteconomia): 2 vagas
• analista judiciário de apoio especializado (psicologia): 1 vaga
• analista judiciário de apoio especializado (medicina): 1 vaga
• técnico judiciário (área administrativa): 13 vagas (incluída 1 vaga para portadores de deficiência)
• técnico judiciário (área administrativa - especialidade: eletricidade e
• telecomunicações): 1 vaga
• técnico judiciário de apoio especializado (programação de sistemas): 1 vaga.
  

A previsão é de que as provas se realizem na segunda quinzena de julho.

Prefeitura Municipal de Gravataí/RS abre concurso com 175 vagas

Órgão: Prefeitura Municipal de Gravataí/RS.

Esfera: municipal.

Objetivo: realização de concurso público sob regime estatutário - Lei nº 681, de 26 de dezembro de 1991 e alterações, para provimento de vagas do quadro geral dos servidores da Prefeitura Municipal.

Organizadora: Objetiva Concursos Ltda.

Validade: dois anos, prorrogável por igual período.

Quando e onde se inscrever: exclusivamente pela Internet, até o dia 20/02/2010, no endereço eletrônico www.objetivas.com.br.

Valores das taxas de inscrição:

• R$ 60,00 para os cargos de nível superior;
• R$ 45,00 para os cargos de nível médio;
• R$ 35,00 para os cargos de nível fundamental.
  

São oferecidos os seguintes cargos e respectivos números de vagas:

• Nível superior: Biólogo (2), Bioquímico (9), Enfermeiro (2), Engenheiro de Alimentos (1), Engenheiro de Tráfego (1), Especialista em Educação / Orientação Educacional (5), Especialista em Educação / Supervisão Escolar (3), Farmacêutico (3), Maestro (1), Médico - Medicina Interna (28), Médico Cardiologista (4), Médico do Trabalho (2), Médico Endocrinologista (2), Médico Epidemiologista (1), Médico Fisiatra (2), Médico Geriatra (2), Médico Infectologista (2), Médico Neurologista (2), Médico Pediatra (4), Médico Pneumologista (3), Médico Proctologista (2), Médico Radiologista (2), Médico Reumatologista (2), Médico Traumatologista (8), Médico Veterinário (2), Odontólogo (6);
• Nível médio: Auxiliar de Laboratório de Análises Clínicas (2), Cuidador (5), Educador Social (5), Professor Educação Infantil (5), Professor Ensino Fundamental Séries Iniciais (5), Técnico de Nutrição (2), Técnico de Radiologia (8), Técnico em Enfermagem (15), Técnico Gessista (10), Topógrafo (1);
• Nível fundamental: Agente de Combate a Endemias (16).

Sobre as provas:

Para todos os cargos, o processo seletivo constará unicamente de prova escrita, de caráter eliminatório/classificatório, com questões objetivas, de múltipla escolha, compatíveis com o nível de escolaridade, com a formação acadêmica exigida e com as atribuições dos cargos.

Serão considerados aprovados, os candidatos que obtiverem 50% (cinquenta por cento) ou mais na nota final da prova escrita.

Haverá prova de títulos para os candidatos aos cargos de ESPECIALISTA EM EDUCAÇÃO - ORIENTADOR EDUCACIONAL, ESPECIALISTA EM EDUCAÇÃO - SUPERVISÃO ESCOLAR e PROFESSOR (todos), desde que habilitados na prova eliminatória.

A Prova Escrita, para todos os cargos será aplicada em 21/03/2010 e/ou 28/03/2010 em local e horário a serem divulgados quando da homologação das inscrições em 05/03/2010.